attachment

<div dir="ltr"><div dir="ltr">Hi Smith<div><br></div><div>Apologies for the delay, just returned from leave.</div><div><br></div><div>Here are a few comments on the naming (probably more "thoughts" to spark some thinking):<br><br>1) The use-cases and flows around "Password Protected Job" and "User Credential Protected Job" are very similar.  The names should be related.  e.g. both are "release" and path "protect" the job.  It's the means of protection that are changing.  Hence we'd recommend having very similar names.  If you're keen to add the word "release", we'd suggest making sure this also exists on the password protected job too.<br><br>2) We've taken a look at the draft of the Enterprise Printing Extensions v2.0 w.r.t these mentioned features, and would love an opportunity to dive a little deeper around security. Some immediate thoughts from a quick look, that may or may not have been considerer, are:<br><ul><li>The use of hashing methods that are no longer considered "secure".  Would it make sense for a standard released in 2020 include these as options?</li><li>Requiring these features to be available over TLS connections</li><li>Have downgrade (or reply) attacks been considered?</li></ul></div><div>Cheers,<br><br>Chris & Bez in the PaperCut Dev Team (plus now Willem)<br></div><div><br></div><div><br></div></div><br><div class="gmail_quote"><div dir="ltr" class="gmail_attr">On Thu, 19 Dec 2019 at 04:12, Kennedy, Smith (Wireless & IPP Standards) via ipp <<a href="mailto:ipp@pwg.org" target="_blank">ipp@pwg.org</a>> wrote:<br></div><blockquote class="gmail_quote" style="margin:0px 0px 0px 0.8ex;border-left:1px solid rgb(204,204,204);padding-left:1ex">Hi there,<br>
<br>
I'm in the process of producing a new draft of IPP Enterprise Printing Extensions v2.0 (EPX) and I'm trying to nail down the "feature names" and "job types" for the several features defined therein.<br>
<br>
What I have thus far is this:<br>
<br>
Job Password<br>
        • Feature: Password Job Protection<br>
        • Job Type: Password Protected Job<br>
        • Use Case: Protecting a Job with a Password<br>
<br>
Job Storage<br>
        • Feature: Job Storage<br>
        • Job Type: Stored Job<br>
        • Use Case: Storing a Job for Later Reprinting, Reprinting a Stored Job<br>
<br>
Proof Print<br>
        • Feature: Proof Print<br>
        • Job Type: Proof Job<br>
        • Use Case: Proof Printing<br>
<br>
Authenticated Release<br>
        • Feature: Authenticated Release? Credential Job Protection?<br>
        • Job Type: User Credential Protected Job?<br>
        • Use Case: Protecting a Job with User Authentication Credentials<br>
<br>
Any feedback on any of these labels? Thanks for any help!<br>
<br>
Smith<br>
<br>
/**<br>
    Smith Kennedy<br>
    HP Inc.<br>
*/<br>
<br>
_______________________________________________<br>
ipp mailing list<br>
<a href="mailto:ipp@pwg.org" target="_blank">ipp@pwg.org</a><br>
<a href="https://www.pwg.org/mailman/listinfo/ipp" rel="noreferrer" target="_blank">https://www.pwg.org/mailman/listinfo/ipp</a><br>
</blockquote></div><br clear="all"><div><br></div>-- <br><div dir="ltr"><div dir="ltr"><div><div dir="ltr"><div style="color:rgb(136,136,136);font-size:12.8px"><div style="font-size:12.8px"><font color="#6aa84f" face="tahoma, sans-serif" size="2"><b>Willem Groenewald</b></font></div><div style="font-size:12.8px"><font face="tahoma, sans-serif" size="1">Product Owner</font></div></div><div style="color:rgb(136,136,136);font-size:12.8px"><font size="1"><a href="http://www.papercut.com/" style="color:rgb(17,85,204)" target="_blank"><img alt="" src="http://cdn.papercut.com/files/email/papercut.png"></a><br></font></div><div style="color:rgb(136,136,136);font-size:12.8px"><span style="font-size:x-small">mob:  +61 439 584 646</span><br></div><div style="color:rgb(136,136,136);font-size:12.8px"><font size="1">web:    <span style="color:rgb(61,133,198)"><a href="http://www.papercut.com/" style="color:rgb(17,85,204)" target="_blank">www.papercut.com</a></span><br></font></div><div style="color:rgb(136,136,136);font-size:12.8px"><br></div><div dir="ltr" style="color:rgb(136,136,136);font-size:12.8px"><a href="https://twitter.com/papercutdev" style="color:rgb(17,85,204)" target="_blank"><img alt="" src="http://cdn.papercut.com/files/email/twitter-grey.png"></a>  <a href="https://facebook.com/papercutsoftware" style="color:rgb(17,85,204)" target="_blank"><img alt="" src="http://cdn.papercut.com/files/email/facebook-grey.png"></a>  <a href="http://www.linkedin.com/company/papercut-software" style="color:rgb(17,85,204)" target="_blank"><img alt="" src="http://cdn.papercut.com/files/email/linkedin-grey.png"></a>  <a href="https://google.com/+PaperCutSoftware" style="color:rgb(17,85,204)" target="_blank"><img src="http://cdn.papercut.com/files/email/google-plus-grey.png"></a>  <a href="https://youtube.com/papercutsoftware" style="color:rgb(17,85,204)" target="_blank"><img alt="" src="http://cdn.papercut.com/files/email/youtube-grey.png"></a><br><font color="#cccccc" size="1"><br>Please consider the environment before printing this email... or install PaperCut and let it do the considering for you!</font></div></div></div></div></div>
</div>